RESPONSABLE TERRITORIAL PRL

Salentus, firma boutique especializada en la selección y desarrollo de talento sanitario, busca incorporar un/a Responsable PRL Territorial para compañía relacionada con el ámbito sanitario en Madrid.

Reportando a Dirección de Personas buscamos un profesional que lidere y coordine la estrategia de prevención de riesgos laborales en los diferentes centros de trabajo, garantizando el cumplimiento normativo, la seguridad de los profesionales y la correcta implantación de una cultura preventiva homogénea en el territorio asignado.

Responsabilidades principales

• Coordinar y supervisar la gestión de la PRL en los distintos centros del ámbito territorial asignado.
• Realizar y actualizar evaluaciones de riesgos laborales adaptadas a la actividad asistencial y operativa de cada centro.
• Diseñar, implantar y hacer seguimiento del Plan de Prevención y de los procedimientos asociados.
• Coordinar la vigilancia de la salud junto con los servicios de Medicina del Trabajo y servicios preventivos externos.
• Analizar e investigar accidentes de trabajo e incidentes, definiendo e implantando medidas correctoras.
• Diseñar y supervisar planes de formación e información en PRL para los distintos colectivos profesionales
• Actuar como interlocutor/a técnico ante auditorías, inspecciones y organismos competentes.
• Elaborar informes y KPIs de PRL para dirección y áreas corporativas.
• Asegurar la correcta coordinación de actividades empresariales con proveedores y empresas colaboradoras.

Perfil requerido

• Técnico Superior en Prevención de Riesgos Laborales, con las tres especialidades.

• Experiencia mínima de 5 años en posiciones de responsabilidad en PRL dentro del sector salud o entornos altamente regulados.

• Experiencia gestionando varios centros o estructuras territoriales.

• Conocimiento sólido de la normativa vigente en PRL aplicada a actividades asistenciales.

• Capacidad de interlocución con perfiles técnicos, asistenciales y directivos.

• Disponibilidad para desplazamientos dentro del territorio asignado.

Qué ofrece el proyecto

• Incorporación en empresa referente en su sector
• Estabilidad y proyecto a largo plazo
• Condiciones salariales a negociar

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